明方向聚合力，強落實勇爭先。1月26日，地礦集團、黃金集團組織召開專題周例會，認真學(xué)習(xí)貫徹陜西有色金屬集團三屆四次職代會暨2026年工作會議精神，安排部署落實工作。地礦集團黨委書記、董事長、總經(jīng)理，黃金集團黨委書記、董事長陳超傳達集團公司會議精神并講話，黃金集團黨委副書記、董事、總經(jīng)理龔甦文主持會議。兩集團領(lǐng)導(dǎo)班子成員、本部中層干部參加會議。
會議重點學(xué)習(xí)了陜西有色金屬集團主要領(lǐng)導(dǎo)作的題為《強化創(chuàng)新 深化管理 以新質(zhì)生產(chǎn)力建設(shè)現(xiàn)代有色金屬企業(yè)》的講話精神，以及題為《創(chuàng)新引領(lǐng) 實干爭先 全面深化高質(zhì)量轉(zhuǎn)型升級提質(zhì)見效》的工作報告。會議認為，陜西有色金屬集團職代會全面總結(jié)了“十四五”及2025年發(fā)展成績，深刻分析了當(dāng)前形勢，系統(tǒng)部署了“十五五”特別是2026年的目標任務(wù)與重點工作。講話和報告立意深遠、脈絡(luò)清晰、內(nèi)涵豐富，準確剖析了企業(yè)發(fā)展問題和癥結(jié)所在，明確指出了努力方向和破題思路。
會議指出，全體干部職工要切實把思想和行動統(tǒng)一到上級工作部署上來，深刻領(lǐng)會關(guān)于“強化創(chuàng)新、深化管理、發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力”的核心要求和實施路徑，準確把握“十五五”時期發(fā)展方向和2026年“全面深化高質(zhì)量轉(zhuǎn)型升級、建設(shè)現(xiàn)代有色金屬企業(yè)”的工作基調(diào)。
會議要求，兩集團各單位、各部門要立即行動起來，緊盯集團公司打贏“高質(zhì)量轉(zhuǎn)型升級”決勝戰(zhàn)和實現(xiàn)“千百十一”倍增目標，聚焦兩集團“深化管理提升起步年”總體部署，立足本職崗位勇?lián)?dāng)，切實抓好貫徹落實。一是在思想認識上再統(tǒng)一。深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會集團公司職代會新提法、新內(nèi)涵、新要求，從中找準破解發(fā)展難題的方法路徑，進一步轉(zhuǎn)變思想觀念，切實改進工作作風(fēng)。二是在任務(wù)分解上再精準。緊密對接集團公司考核要求，結(jié)合兩集團實際，全面精準下達“一企一書、一室一書”，逐級壓實工作目標，確保任務(wù)全覆蓋、責(zé)任全夯實。三是在工作推進上再穿透。聚焦主業(yè)突破與產(chǎn)業(yè)升級，推動地質(zhì)勘查向新提質(zhì)，全力推進資源增儲并購；深化礦業(yè)開發(fā)等領(lǐng)域精益化管理，全面提升運營質(zhì)效；突出創(chuàng)新驅(qū)動引領(lǐng)，推動新質(zhì)生產(chǎn)力貫穿產(chǎn)業(yè)鏈各環(huán)節(jié)；強化“穿透式”管理，聚焦核心任務(wù)、緊盯關(guān)鍵節(jié)點、堅持結(jié)果導(dǎo)向，全面提升履職效能。
會后，兩集團本部各部門分別以不同形式迅速傳達學(xué)習(xí)陜西有色金屬集團職代會精神，認真研讀講話及報告，結(jié)合實際談?wù)J識體會，交流落實舉措。大家表示，將錨定2026年發(fā)展新目標，緊盯“深化管理提升”新要求，以“起步即沖刺”的姿態(tài)，堅定信心、真抓實干，將上級部署切實轉(zhuǎn)化為“應(yīng)變而新、圖強以進”的生動實踐，奮進全年各項目標任務(wù)，實現(xiàn)兩集團“十五五”良好開局，為陜西有色金屬集團高質(zhì)量轉(zhuǎn)型升級“提質(zhì)見效”、順利實現(xiàn)倍增發(fā)展作出新貢獻。